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首頁 > 關于中環 > 企業文化

企業文化

企業精神:         以人為本 求實創新 追求卓越  和諧發展

企業核心理念: 勇立潮頭  敢為人先

黨建觀:             融入中心  服務發展

安全觀:             以人為本  安全發展

廉政觀:             思正則廉  身正則直  行正則威

治企觀:             依法治企  科學發展

成本觀:            人人有成本控制責任  個個有開源節流意識

科技觀:            科技是企業騰飛的翅膀

學習觀:            終身學習  學以致用

人才觀:            企業要發展  人才是根本

崗酬觀:            崗位靠競爭  收入憑貢獻

服務觀:           讓業主滿意是我們最大的心愿

市場觀:           開拓市場是企業永恒的主題

經營管理觀:    精細化經營  標準化管理

職業道德觀:    忠誠企業  崗位盡責

企業發展觀:    創新發展 安全發展 和諧發展

     以人為本就是公司以員工為根本。人是生產力中最為活躍的因素,只有公司員工發展了,公司才能得到良好發展,公司發展又為員工發展提供保障。人才是人力資源的核心。公司員工要有尊重人才之德、關心人才之心、愛護人才之懷、重用人才之行,牢固樹立人才興企的觀念,加強員工教育與培訓,不斷提高員工素質和員工物質文化生活水平,努力建設一支優秀的員工團隊,用以支撐公司又好又快發展,促進公司做大做強做優做富做久。
 
  求實創新是公司所有員工應有的一種工作態度和精神狀態。要求員工在工作中要結合實際,求真務實,深入扎實,不搞假、大、空,要想實事、說實話、出實力、求實效,做人要實在,干事要踏實,同時要有創新精神,要有闖勁、拼勁、干勁,要不斷追求制度創新、管理創新、機制創新、技術創新。唯有創新,保持與時俱進,公司才能始終充滿活力與朝氣,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
 
  追求卓越就是永不滿足,不斷攀登,不斷超越自我,不斷追求新的目標。不能安于現狀,要始終保持謙虛的作風,保持對遠大目標的不懈追求,不斷修定目標,鍥而不舍地向著更高的目標前進。
 
   和諧發展就是公司要全面、持續、協調地發展。從公司發展的角度來講,要求物質文明、精神文明、政治文明、生態文明全面發展,講求快速發展、持續發展、優質發展、科學發展、安全發展、和諧發展;從公司外部環境來講,要努力營造一個有利企業發展的良好環境,要充分利用各種社會資源為企業發展服務;從公司內部來講,就是公司與員工要和諧,員工與員工要和諧,公司發展與員工發展要和諧。員工之間要互濟包容,謙讓體諒,大度虛懷,同時又講求規矩、規范、原則、文明。
 
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